Sobre a Andresa Darosci
Psicóloga. Pós-Doutora em Psicologia pela UAlg (Portugal). Doutora e Mestre em Psicologia nas Organizações e no Trabalho pela UFSC. Especialista em Orientação Profissional pela UDESC. Pesquisadora do LAPPOT - Laboratório de Psicologia Positiva nas Organizações e no Trabalho da UFSC. Certificada em Felicidade Interna Bruta. Certificada Positive Experience Game. Certificada em Forças de Caráter . Fundadora da Andresa Darosci Desenvolvimento de Pessoas Ltda. Professora em Programas de Pós-Graduação.
Porquê fazemos
Nosso propósito é contribuir para que os seres humanos construam sua felicidade no trabalho e em outros espaços de vida com base nos preceitos da Psicologia Positiva.
Como fazemos
Realizamos palestras, capacitações, mentoria, diagnósticos e intervenções, com base científica em mais de 20 anos de experiência na área organizacional, para o desenvolvimento das dimensões para a construção de uma cultura centrada no bem-estar e felicidade vislumbrando uma vida com propósito.
A felicidade no trabalho tem como objetivo contribuir para o desenvolvimento de ambientes mais humanos e eficientes, orientados ao aproveitamento das fortalezas das pessoas. Estudos indicam que felicidade, produtividade e rentabilidade dão lucro, podendo beneficiar os trabalhadores e as organizações. E ainda, ao se investir na valorização das pessoas e nos seus propósitos, as organizações tendem a alcançar um maior engajamento dos trabalhadores com resultados positivos na rentabilidade.
O que fazemos
Contribuir para o conhecimento dos principais fundamentos da Psicologia Positiva e dimensões para a construção da felicidade no trabalho usando as forças de caráter.
Conteúdos relacionados:
- Felicidade nas Organizações e no Trabalho: conceito e dimensões (transcendental, psicossocial e material de existência) com base no estudo inédito brasileiro;
- Letramento sobre Riscos Psicossociais no Trabalho e nova redação da NR-1;
- Forças de Caráter: Classificação e Prática (Via Survey Inventário de Forças®);
- Implantação de Programas de Promoção de Saúde Mental, Qualidade de Vida, Bem-Estar e Felicidade no Trabalho;
- Conscientização sobre a importância da saúde mental;
- Desenvolvimento de Lideranças Positivas;
- Promoção de ambientes de trabalho psicologicamente seguros e saudáveis;
- Diagnóstico, mensuração e análise de resultados relacionados ao ambiente laboral.
- Intervenções com base na Psicologia Posiitva nas Organizações e no Trabalho.
Público-Alvo: interessados em construir organizações positivas com foco no bem-estar, qualidade de vida e felicidade no trabalho.
A Andresa Darosci é um exemplo de pessoa para a vida. Obrigada por despertar significado e propósito nas pessoas que profissionalmente e pessoalmente te rodeiam, destacando como utilizar forças para lidar com as adversidades e as emoções negativas, propiciando uma maior qualidade de vida, bem como despertando prosperar e viver da melhor forma possível, fazendo o uso de nossas fortalezas.
Sabrina Gonçalves Brasil
Cartório Trindade
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